Governo de Rondônia atualiza plano de carreira da Sedam para valorizar servidores e fortalecer a política ambiental

O governo de Rondônia aprovou a Lei Complementar nº 1.282, que modifica e revoga disposições da Lei Complementar nº 647/2011, visando atualizar o Plano de Carreira, Cargos e Remuneração (PCCR) dos funcionários da Secretaria de Estado do Desenvolvimento Ambiental (Sedam). Esta ação tem como objetivo melhorar os critérios de progressão e promoção, reforçando a valorização dos profissionais envolvidos na proteção e desenvolvimento ambiental do estado.

As alterações incluem novos prazos para progressão nas referências salariais, clarificação das regras sobre o tempo de permanência em cada classe e a exigência de cursos de capacitação para as promoções. Também foram introduzidos mecanismos para valorizar o trabalho em comissões e grupos técnicos, além da promoção automática para servidores que cumprirem o tempo necessário, sem precisar atender a outros critérios, garantindo segurança jurídica e incentivando a qualificação.

O governador de Rondônia, Marcos Rocha, afirmou que essa iniciativa é um passo importante no compromisso com os servidores e com o meio ambiente. “Estamos investindo na valorização dos nossos profissionais para que Rondônia avance cada vez mais nas políticas públicas ambientais. A Sedam desempenha um papel estratégico e reconhecer o esforço de seus servidores é fundamental para garantir resultados mais eficazes para a população.”

Segundo o secretário da Sedam, Marco Antônio Lagos, a atualização é um marco significativo para a instituição. “Essa modernização não apenas corrige distorções, mas também reconhece o trabalho diário dos nossos servidores, que são a base da política ambiental do estado. Com critérios mais claros e incentivo à capacitação, fortalecemos nossa equipe técnica e garantimos uma execução mais eficiente das nossas ações em todo o estado,” enfatizou.